郑来刚,山东樱花纺织集团织二分公司190车间设备调试员。
2003年6月因工作需要,他从有梭车间调到新成立的190喷气车间。一接触到喷气织机,他就喜欢上了这个设备,在较短时间内掌握其原理与调试技术。他白天参加设备安装调试,晚上查资料、看图纸,刻苦钻研,勤于动手,对该设备的加工制造流程、安装要求、运行原理、调试技巧熟练掌握于一身。
一分耕耘,一分收获。郑来刚结合喷气织机品种多、规格多、小批量的生产特点,学习了相关品种组织规格、工艺参数的优化调整,在很短时间内成为了190车间一名响当当的调试工。2004年他参加了济宁市*届“金蓝领”技师培训,并顺利毕业。理论与实践的结合,使郑来刚的素质更为全面。2005年上半年,190车间上机缎条品种,用国产踏盘织机织缎条品种,在全国尚无先例,难度可想而知。在一无资料,二无老师指导的情况下,他与车间**、工程技术人员一道对该织机进行改造,一举攻克了难关。这一改造成果,荣获“山东省纺织企业现代化管理创新成果”二等奖。两年来,累计生产缎条品种100余万米,为企业创效近200万元。
功夫不负有心人。针对生产需要,190车间安排4名调试工划区包机,他主动要求到设备状态差的区域包机,为了尽快提高布机效率,他细心观察、分析影响效率的各个因素,在机台旁一站就是2~3个小时,直到**解决为止。用了6个月的时间,他所在区域从*差一跃成为车间效率*高、设备*好用的区域。难怪值车工们都说“有坏车,找来刚,一修准好”。因此,他荣获了集团公司2006年度“劳动模范”称号。成绩的背后,凝聚了他对先进设备的消化吸收、刻苦钻研技术的韧劲与无私奉献的纺织情结。
投稿作者:孤芳不自赏46
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