为什么员工会出现抱怨

2011.08.23 来源: 互联网大字

每逢听到这样话，我的员工不好好工作，上班不认真，做事拖沓，相信这样的**或者经理不在少数。每每我们都是听到的抱怨声音，但是能否静下心来，慢慢审视自己的不足，当然，可以说白手起家的时候，是积攒很多经验，但是经验不一定全是对的。现在慢慢分析为什么员工出现现在的情况。

1.拖欠员工工资

好像是中国特色一样，原材料*不能拖，加工费用不能拖，**能拖的就是工资，我亲眼目睹，拖欠工人工资而导致的工厂破产，一家小型企业，专门制作荧光棒的，出口到欧美，工厂拖欠工人三个月工资，而且还压一个月的工资。工人也要*度日，**找各种理由搪塞，结果，出问题，包装不是少产品，就是荧光棒不亮，结果赔付客户*，一下破产。

2.无奖金，无涨工资

这是中小企业的通病，总是认为，我给你*你就要给**活，但员工也不是傻子，你给多少*给你干多少活，这里有的可以看见，比如每天卖多少货，有的是看不见的，比如策划，宣传。

3.不能兑现**

**总好有一句没一句的，比方，这个月辛苦了，下月给大家加工资，结果还是没有加。在比如，行政和销售挂钩，按业绩分层，结果自己告诉员工，我说分多少了吗，不了了之。

投稿作者：孤芳不自赏46

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