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每个店面的生存和发展都是靠销售，美发店也不例外，那么，美发店怎样才能做好美发销售工作呢？
1、工作分配和调配要视员工能力而定
美发店店长要对店内员工的能力有清晰的认识和把握，知道谁擅长什么，谁在某方面有天赋，这样才安排销售工作时，才好分配，也才能各自发挥自己的才能，齐心合力，把美发店的业绩做上来。
2、让员工自己设定目标
美发店店长应该让员工按照自己的能力设定工作目标，在其能力范围内尽力完成任务，并适当予以协助，视其能力调整工作目标。
3、多用“实务演练法”
美发店可以让员工分别扮演“顾客”和“员工”，演练各种待客技巧和技术操作，再由参加演练的员工进行讨论，发表个人意见，通过这样的方式，不仅能提升员工的专业技能，更为重要的是可以更好的了解自己的员工。
投稿作者：孤芳不自赏46
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