胆小鬼老板的典型表现是什么

2015.04.22 来源: 互联网大字

胆小鬼**的典型表现是什么?接触并观察过上百位**。*喜欢的一类是那种很真实，敢于暴露他们自身的缺点，能够直面矛盾的**，他们不会将问题藏着掖着因为他们知道那样会导致问题越来越恶化。*糟糕的一类就是那些胆小鬼**——他们总是想方设法隐藏自己的弱点，不过这通常适得其反。

胆小鬼**的典型表现1.他从不亲自炒他下属的鱿鱼，他总是让别人替他做。

这大概是我见过的胆小鬼***懦弱的行为了。

我曾经亲眼目睹，估计你也有过。你的**这么做是因为他爱职务带来的**远胜于它所肩负的责任。

那么，他压根儿配不上当你的**。

胆小鬼**的典型表现2.他总是私自做决定，若决定错误，他又无法在公众面前保护他的下属。

这是那些缺乏信心又害怕出错的人的典型表现。

那么，他是个不值得你信任的**。

胆小鬼**的典型表现3.他私下和每个人谈话时，只说他们想听的话，也就是，针对不同的人，他给出的信息也不一样。

这被称为“分而治之”。他试图控制身边每一个人，但他所采用的手段却不是一视同仁和以身作则。

那么，他真的是个糟糕的**。

胆小鬼**的典型表现4.出现矛盾时，他从不开面对面会议。

此种表现往往与上一行为形影不离。如果所有人都聚集在同一房间讨论解决差异、揭露和处理问题，他的“分而治之”的策略就行不通了。

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