2015年春节加班工资怎么算?2015春节放假安排:2月18日至24日放假调休,共7天。2月15日(星期日)、2月28日(星期六)上班。那么2015春节加班工资该怎么算呢?2015春节加班工资是哪三天?2015春节加班费多少*?2015年春节三倍工资吗?小编获得*新消息2015春节加班支付200%工资报酬或调休,2015春节加班费2倍工资哦!下面小编带你详细看看2015春节加班工资计算方法!
2015年春节加班工资怎么算?
2015春节放假安排:2月18日至24日放假调休,共7天。2月15日(星期日)、2月28日(星期六)上班。
春节七天假期中,只有前三天是国家法定假日,后四天是双休日调休。
2015春节加班工资是哪三天?2015春节加班工资怎么算?
2015年春节假期,法定假日为2月18日、2月19日、2月20日共计3天。也就是说,用人单位在这三天安排劳动者工作,应按不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。而初三至初六的4天,如果安排加班的话,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,则应当按本人日或小时工资的200%支付加班工资。按规定,计算加班工资时,日工资等于月工资收入÷月计薪天数(21.75天)。
法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数。
休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。
2015春节加班支付200%工资报酬或调休!
虽然《关于2015年部分节假日安排的通知》规定2015年2月18日除夕也放假,但法定节假日只能由《全国年节及纪念日放假办法》规定,2015年2 月18日的放假仅属调休而非“法定节假日”。所以,实行标准工时制的用人单位安排劳动者在2015年除夕工作的,而又不能安排补休的,按不低于劳动者本人日或小时工资标准的200%支付工资。
根据2015年春节放假办法,企业实行除夕至初六放假,还是初一至初七放假,实际上有了更大的自**。因为在2008年至2013年,除夕属于法定假日,用人单位安排劳动者在除夕工作的,按不低于劳动者本人日或小时工资标准的300%支付工资。而从 2014年起除夕**是法定节假日,如果单位把2015年除夕与初七作息时间对调,不违反法律规定,也不必支付加班费。
2015春节加班工资怎么算?看了小编为你总结的2015春节加班工资计算的信息,是不是很喜欢呢?2015春节加班调休或支付200%工资报酬,你准备加班了吗?
投稿作者:孤芳不自赏46
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