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“不让一名职工家庭生活在贫困线以下”，按照铁通公司党委《关于实施“三不让”**的指导意见》的要求，山东潍坊铁通不断完善困难职工档案，建立帮扶困难职工的长效机制。
为全面落实好“三不让”**，把党和各级组织的温暖送到困难职工的心坎里，山东潍坊铁通采取有效措施开展2014年度困难职工摸底调查工作。
一是成立了以公司工会主席为组长的**小组，并对困难职工按特困、重困、一般困难建立了困难职工档案，以随时了解掌握困难职工状况。
二是充分发挥各基层党组织、各支会的效能，努力承担起对困难职工“**责任人”的职责，做好帮困救助日常工作。
三是通过对困难职工进行摸底调查，根据部分困难职工年龄偏大、生产技能单一等实际情况，公司适时调整年度培训计划，举办业务培训班，帮助他们顺利走上新的工作岗位，切实解决实际困难。
投稿作者：孤芳不自赏46
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