三个月前雷士照明的内斗,目前来看似乎已经解决,但CEO张开鹏的辞职可能只是双方妥协的一部分,更多的妥协或许在未来更值得期待。
11月25日晚间,雷士照明在港交所发布公告称,来自施耐德方的张开鹏已辞任公司*席执行官及临时运营委员会成员之职务。公告表示,张开鹏是因其打算寻求其他发展机会而辞任,“张先生确认与董事会并无意见分歧,亦无任何与其辞任有关之其他事项须提请本公司股东注意。”
关于张开鹏的离任,雷士照明相关负责人对和讯网表示,“目前以公告消息为准,至于备选的CEO人选目前不便透露。”
事实上,张开鹏的离职早在业内预计之内。“他5月份上任,但上任不久便发生了内斗事件,整个雷士当时处于分崩离析,尤其对业绩影响非常大,与此同时,资本市场方面雷士的股价也表现很糟糕,因此他离任有两方面因素。一方面是确实没有处理好内部关系,另一方面可能是吴长江与阎炎、施耐德的妥协。”有业内**人士向和讯网如此表示。
相关资料显示,张开鹏于今年5月28日在吴长江辞职后接任雷士CEO一职,在任时间仅半年。张开鹏在工业和制造业方面有着超过16年的经验,以及管理中国合资企业的多个成功记录。
在加盟雷士之前,张开鹏原为持有雷士约9.1%股权的施耐德电气高层。而加入雷士之后,随着创始人吴长江与投资方阎炎发生激烈矛盾,代表施耐德利益的张开鹏也陷入两难处境。
由于是施耐德电气的代表,张开鹏在当时更被认为是外资企图掌控雷士的代言人,与此同时,张开鹏的上任也的确没有给雷士带来值得一赞的战绩。“他上任后基本上都很少来惠州总部,也没有跟公司中层**干部有沟通,所以彼此的裂痕越来越大,我们希望他能离开,这也是为雷士好。”雷士照明某中层**在8月份就明确告诉和讯网。雷士的业绩也的确岌岌可危。雷士公布的中期业绩显示,截至今年六月底止**646.8万美元,按年大降83.7%,每股**0.2美分,中期息减少1.5港仙至1港仙。
对于雷士员工的不满,张开鹏此前也坦言,“愿意为平息雷士员工与投资方的争议,离开雷士照明。”而伴随着9月份吴长江与阎炎的内部妥协,吴长江又重新担任雷士照明临时运营委员会的负责人一职。
吴长江担任临时运营委员会一职,很明显其职能与CEO的角色有冲突,张开鹏的离职从那时起也已成定局。伴随着张开鹏的离职,雷士照明的股价在26日小微下跌,当日收报于1.9元港元,跌幅为1.04%。
“当天股价的下跌不代表投资者对公司的看空。但不得不提的是,因为吴长江与阎炎内部达成共识,作为投资者并不清楚下一个谁会离开,投资者可能会更关注谁会继任CEO,到底阎炎什么时候什么价位退出,这些关乎到投资者的切身利益。”上述业内人士这样认为。
和讯网致电阎炎以及吴长江,但两人都**回复。有媒体称,阎炎表示,吴长江“应该不会”继任雷士照明CEO一职。
“看起来雷士内斗的‘续集’可能会继续上演,双方之前那么大的矛盾*终依旧达成妥协,这肯定是存在利益关系,因此可以继续关注雷士的人事以及资本市场的消息。”上述业内人士指出。
投稿作者:孤芳不自赏46
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