服装行业的**吸引了众多商人,俗话说开店容易,管理难,如今的服装店竞争也越发激烈,各个店主都使出了浑身解数在服装店的管理上,通过*近的考察,小编发现服装店的管理需要系统化,那么开服装店怎么管理呢?小编总结可以从四个方面进行管理。
**、对于人的管理
对于服装店,所对应的人就是顾客、供货商和营业员,所以管理人就是这三类人。对于顾客:俗话说“顾客就是上帝”,更多时候是站在顾客的 角度去思考问题,要清楚了解顾客的真实需求,可以做市场调查,为顾客提供满意需求,给予**服务;对于供货商:应以长期合作的态度对待,这样可以从他们那里得到更多的产品信息,某些产品的发展变化,甚至竞争对手的情况,维系好彼此间的关系,有时候会有意想不到的收获;对于营业员:店主一定要非常清楚员工 的情况,如出勤人数、休假人数、迟到早退以及精神状态、服务态度、个人素质等状况,了解清楚才不会影响服装店的整体运营。
第三、对于财务的管理
在服装店里,财务管理主要体现在现金管理,特别是收银台的现金管理。一般熟练的收银员,其收银差异率可控制在万分之四以内,而新的收银员则是万分之十,不要小看这些数字,有时候差之毫厘谬以千里,收银问题一般为:假钞、收银员作弊等,这些都是管理的**。还有一个重要的环节就死**单据,这些单据是财务的重要凭证,不要小看它的作用, 一旦丢失,就会造成损失。所以一定要认真仔细确认验收情况,避免损失,遇到问题,有依有据才好说好。
第四、对于信息的管理
其实这里说的信息就是以上说的相关信息,如果你的服装店比较规模化,有相关系统,店主就可以通过系统的各种数据知道各种运营情况的资 讯,还可以作为店铺运营管理计划、改善、策划等方面的参考信息。系统化的信息管理简单方便,一目了然,只要有数据变化了,就能一眼看出来,做好这方面的管 理,店铺的经营管理问题就解决了一大半。
从以上四个方面着重管理服装店,这样你的服装店就能顺畅经营,慢慢走上正常轨道后,就会省去很多人力物力,为服装店带来更多的利益。
投稿作者:孤芳不自赏46
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