当我们每天在新闻媒体机构看大很多创业者,我们是很羡慕。但是要大家记住每一个成功故事都有他背后付出的努力以及自己的一定能力或者是对自己行业有着自己的*到见解。所谓“台上一分钟,台下十年功”也可以引喻为那些创业者们背后的故事。然后我们作为创业者也应该从这些成功的创业者身上去了解他们的经历,从而去其糟粕取其精华来帮助自己的创业。
培训行业领域很多创业故事都值得我们去用欣赏的眼光去看待,比如俞敏洪。然后如今的培训行业领域,不是单单只看一个成功的故事,要懂得多看看其他培训行业里的成功者,才能更用宏观的眼光看待我们的培训行业如今的发展趋势,或者能更好地吸收那些成功的经验。今天我们就来介绍下创立于2001年9月的国内个性化教育的**者——学大教育的总裁的创业故事。
“学大”何意
作为一般人来看,“学大”两个字的**反应认为是从小到大学习的或者活到老学到老的意思,而作为学大教育他当然对自己的公司名字“学大”有自己的看法。他表示,学大是从小学到大,而且要一直学校去,以及认为学习是件大事情,学习对学生和家庭都是非常重要的一件大事情。
很少裁人
李如彬在创业过程中,都会把员工看得很重,对裁员也是很慎重,他很少裁人。他对自己的学大教育推崇的是通过岗位来解决问题。当这个岗位不适合他的时候,我们会考虑怎么样让他得到更好的发展,或者他有什么样的兴趣,把他调换到适合他的岗位,再进行培训、训练,*后再考核。这也体现了他考虑到员工的积极性的问题。工作对很多普通人来说,需要考虑到他的积极性。学大教育的总裁李如彬也是如此人认为。他说,如果说一个员工恳求你给予他一些机会,我想每个人都会有他的优点,都可以发挥出来。一个企业需要各种各样的人才。不妨把他调换到他比较适合的工作,来一起培养他,那么他对企业未来的回报是很明显的。
相信自己
李如彬认为创业不需要看远大理想,只要每天往前一步就可以了,每天前进一步,日益积累就会进步很大,从而公司也向更高的目标发展了**,距离心中的梦想也就近了**。另外他觉得只要相信你自己,按照自己的想法去努力就会把事情做好,就会把创业这件事情做好。
从学大教育总裁李如彬的创业故事来看,我们不难发现他的创业成功的秘诀就*先就是要为自己的公司取个好名字,让大家都能体会其中意义,让大家能记得住。其次,就是要懂得给员工安全感,尽量不裁员让他们为自己的公司好好做好。*后就是要有自己的信念,要相信自己能够做好,每天前进一小步就能日益积累做好每一件事情,从而把创业这件事情也做大做强。
投稿作者:孤芳不自赏46
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