总裁是“文气”好还是“霸气”好？

2011.07.30 来源: 互联网大字

**次见到蒋惟明，记者印象*深的是他身上的儒雅气质。他说话慢条斯理，谦和温柔，让人很难与印象中的“**”对上号，与大多数充满“霸气”的本土企业老总相比，蒋惟明显得过于“文气”，怎么看都像是个大学教授或某个研究所的研究员。握着蒋惟明雪白光滑的手，记者心中不免生疑，这样一个“书生”能够**和指挥一个庞大的企业在中国的土壤上可持续地运行吗？

事实上，就是这个“文气”有余的蒋惟明，却**着一个拥有10家合资公司、13家*资公司和6家*资销售部，员工达4000名的帝斯曼公司，而且还取得了骄人的业绩。

现年52岁的蒋惟明总裁，1956年出生于中国上海，1981年赴丹麦留学，1986年毕业于丹麦**兽医与农业大学，获农业科学博士学位。

据悉，加盟荷兰帝斯曼集团之前的蒋惟明，曾服务于丹麦丹布鲁工程公司和诺维信公司，其间，蒋惟明一直积极投身于企业社会责任和可持续发展事业。2004年，蒋惟明当选中国可持续发展工商理事会执行副会长，并连任至今。

专注于生命科学与材料科学领域，致力于提高人类生活品质。这是帝斯曼的使命，好像也契合了蒋惟明的气质和研究偏好。难怪一说起帝斯曼从事的领域，蒋惟明就激动地说：“我们很幸运，帝斯曼所从事的事业与时代趋势及其先进理念十分契合，我本人也乐在其中。”

听彬彬有礼的蒋惟明讲他在企业里怎样关怀员工，怎样让帝斯曼与环境友好，你不会有所排斥，你也不会觉得他是在作秀，企业要履行社会责任，一切好像是自然而然发生的事。

仔细“阅读”蒋惟明及其所**下的帝斯曼，一个问题总是在心中挥之不去：企业总裁是“文气”好还是“霸气”好？

从蒋惟明的身上，笔者的领悟是：对于一个业已成熟的企业，尤其是偏重于科技创新型的企业，它的总裁气质和风格还是像蒋惟明这样的“文气”书生比较好，因为他专业理性，同时又宽容**，富有现代气质，由这样的总裁来推进企业社会责任让人觉得可亲可信。而对于一个还在生存之路上挣扎的企业来说，它可能更需要有个勇猛**、霸气十足、冲劲十足的人来担纲辟路。换句话说，什么树上落什么鸟，企业禀赋特征与发展阶段与企业***的个性气质存在着某种神秘的契合关系。信不信由你。

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投稿作者：孤芳不自赏46

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