近两年劳动合同签订率明显上升

2011.07.30 来源: 互联网大字

劳动合同法贯彻实施两年来，劳动合同签订率明显上升。日前，全国总工会法律工作部部长刘继臣介绍了该法实施的成效。

① 执行情况总体良好

大型国企签约率达到100%

劳动合同法是我国劳动法制建设史上一部具有里程碑意义的法律。刘继臣说，劳动合同法实施两年来，执行情况总体良好。

劳动合同签订率明显上升。据统计，多数省规模以上企业劳动合同签订率在90%以上，大型国有企业达到100%。

劳动合同短期化现象有所改变，新签劳动合同平均期限延长。如广东省新签劳动合同期限3年左右的占60%以上；江苏省1—3年期限劳动合同增加12.89%，劳动合同期限在3年左右的已占60%以上。

劳动合同质量有所提高。与之前相比，各地新签劳动合同条款比较完备，对双方权利义务的规定比较明确。如在**金融危机情况下，一些用人单位把生产经营发生变化时的岗位调整写进合同，达到有约在先、避免纠纷的目的。

② 劳动者权益得到维护

2000万农民工返乡没引发大问题

劳动合同法实施后，各地工会推动配合各级劳动**机构加强日常巡查、专项检查和举报专查，查处违反劳动合同法行为，**劳动者合法权益。

农民工权益得到更好保护。各地在贯彻实施劳动合同法过程中，高度重视加大对农民工权益的保护。云南省对使用农民工集中的建筑业、住宿和餐饮业、制造业等开展劳动合同签约、工资支付等情况的**检查。

用工秩序进一步规范。在**金融危机导致企业生产经营发生困难的情况下，劳动合同法的积极作用尤为明显。近2000万农民工返乡没有引起大的社会问题，这在很大程度上得益于劳动合同法对裁员、解除和终止劳动合同作出了明确规定。

社会保险覆盖范围扩大，基金收入增长。去年1—9月，五项社会保险基金收入9471亿元，比上年同期增加2233亿元，增长30.8%。

下一篇没有了